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2006-04-06
前不久,湖北通達召開企業(yè)文化工作年會,提出“沒有文化的企業(yè)是很難長久的”,要更好地深入學習萬向文化,一步一個腳印,腳踏實地,追求實效,干好身邊的每件實事。
會議確定了公司企業(yè)文化工作的指導思想:將以提高企業(yè)競爭力和經(jīng)濟效益為中心,加強和改進企業(yè)文化建設工作,倡導以崗位奉獻為追求,以促進發(fā)展為宗旨,以誠信經(jīng)營為基石,以人本管理為核心,以學習創(chuàng)新為動力的文化理念,通過企業(yè)文化建設、政治思想工作和企業(yè)黨建、精神文明建設、群團工作等有機結合,從而促進企業(yè)持續(xù)、快速、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展。公司還專門成立了以總經(jīng)理王新剛為組長的企業(yè)文化建設領導小組,真真正正讓企業(yè)文化轉化為生產(chǎn)力。